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Concurso:
PGM - RJ
Disciplina:
Gestão de Pessoas
Uma organização, após realizar sua análise anual de processos, identificou diversos pontos que exigem melhorias. Entre eles, destacou-se a baixa coesão entre as equipes de trabalho, fator que vinha impactando diretamente os resultados organizacionais.
Com base nos estudos sobre comportamento organizacional, é correto afirmar que uma medida adequada para aumentar a coesão entre os membros da equipe seria
Com base nos estudos sobre comportamento organizacional, é correto afirmar que uma medida adequada para aumentar a coesão entre os membros da equipe seria
Concurso:
Prefeitura de Guararapes - SP
Disciplina:
Gestão de Pessoas
As relações humanas são interações que realizamos com as pessoas que estão ao nosso redor em qualquer ambiente. Sendo assim, no ambiente profissional, é muito importante que os colaboradores pensem e ajam da seguinte forma:
Concurso:
UFRGS
Disciplina:
Gestão de Pessoas
Assinale a alternativa INCORRETA no que se refere a trabalho em equipe, de acordo com o livro Comportamento organizacional (ROBBINS; JUDGE,2020).
Concurso:
UFRGS
Disciplina:
Gestão de Pessoas
O servidor que trabalha em ________________ com a estrutura organizacional pode receber ___________, pois sua atividade pública é _______________ para o crescimento e o engrandecimento da Nação. Assinale a alternativa que completa, correta e respectivamente, as lacunas do texto acima.
Concurso:
Prefeitura de Arvorezinha - RS
Disciplina:
Gestão de Pessoas
O trabalho em equipe no ambiente do serviço público é importante para: