Questões de Concurso

Conforme a NR 4, o dimensionamentos do Serviços Especializados em Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT) de uma organização é determinado pela relação direta entre a atividade desenvolvida e o seu respectivo grau de risco. Famosa por sua vocação turística e pela tradição na pesca e maricultura, o município de Florianópolis abriga diversas atividades econômicas que exigem atenção às normas de segurança.
Considerando as atividades típicas da região, correlacione o grau de risco apresentado na Coluna 1 com as atividades econômicas presentes na Coluna 2.

Coluna 1 Grau de risco
1. Grau 1 2. Grau 2 3. Grau 3 4. Grau 4

Coluna 2 Atividade econômica
( ) Pesca em água salgada ( ) Agências de viagens ( ) Obras marítimas ( ) Hotéis


Assinale a alternativa que indica a sequência correta, de cima para baixo.

Após aumento de afastamentos por dor osteomuscular e sofrimento psíquico em setores administrativos e operacionais, a prefeitura propõe comprar cadeiras ergonômicas e encerrar o tema. O RH, o Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho (SESMT) e as chefias discutem resposta institucional mais ampla. A esse respeito, assinale a alternativa correta:

De acordo com a NR 4 – Serviços especializados em engenharia de segurança e medicina do trabalho (SESMT), o engenheiro de segurança do trabalho, o médico do trabalho e o enfermeiro do trabalho devem dedicar, para as atividades do SESMT, quando em tempo parcial, o mínimo de

Nas organizações, existem estruturas voltadas à promoção da segurança e da saúde dos trabalhadores, formadas por profissionais especializados em prevenção de acidentes e doenças ocupacionais. Nesse contexto, a principal função do Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho (SESMT) é:

Com base na tabela de dimensionamento da equipe do SESMT e nas informações apresentadas, julgue os itens a seguir e assinale a alternativa correta.

A tabela está compilada somente com os dados referentes ao grau de risco 3.

(*) Tempo parcial (mínimo de 3 horas)

(**) O dimensionamento total deverá ser feito levando-se em consideração o dimensionamento da faixa de 3501 a 5000, acrescido do dimensionamento do(s) grupo(s) de 4000 ou fração acima de 2000.

(***) O empregador pode optar pela contratação de um enfermeiro do trabalho em tempo parcial em substituição ao auxiliar ou técnico de enfermagem do trabalho.

OBSERVAÇÕES:

- hospitais, ambulatórios, maternidades, casas de saúde e repouso, clínicas e estabelecimentos similares deverão contratar um enfermeiro do trabalho em tempo integral quando possuírem mais de quinhentos trabalhadores;

- em virtude das características das atribuições do SESMT, não se faz necessária a supervisão do técnico de enfermagem do trabalho por enfermeiro do trabalho, salvo quando a atividade for executada em hospitais, ambulatórios, maternidades, casas de saúde e repouso, clínicas e estabelecimentos similares.

I- Independente do grau de risco da atividade, estabelecimentos com até 50 funcionários não precisam SESMT.

II- Empresa com 1.500 funcionários, grau de risco 2, pode compor a seguinte equipe de profissionais: 01 técnico Seg do trabalho,01 engenheiro de Seg do trabalho em tempo parcial de no mínimo 3h, e 01 enfermeiro do trabalho em tempo parcial.

III- Em empresas com um efetivo de funcionários igual a 5.500, cuja atividade seja classificada com grau de risco 3, a equipe SESMT deve ser composta por: 08 técnicos de Seg do trabalho,02 engenheiros de Seg. do trabalho,01 auxiliar/técnico de enfermagem,01 enfermeiro do trabalho e 02 médicos do trabalho.

IV- Em atividades de grau de risco 4, deve-se contratar pelo menos 01 Eng. de segurança do trabalho, independentemente do número de funcionários.