Questões de Concurso

A forma verbal "houve" é impessoal e a oração da qual ela constitui o núcleo do predicado não tem sujeito.

O emprego de sinal de dois-pontos após "responsabilidade" (L.9) justifica-se por anteceder uma citação de outro texto.

O emprego da preposição "a" em "a que o país parece..."(L.4) justifica-se pela regência de "assistir".

O termo "isso"(L.2) retoma as informações do período antecedente.

O emprego de vírgulas nas linhas 9 e 10 justifica-se porque isolam elementos de mesma função gramatical componentes de uma enumeração.

A forma verbal "Facilitaram"(L.11) está no plural porque concorda com o sujeito composto que está em posição subsequente.

A expressão "capilaridade"(L.6) está sendo empregada com o sentido de ramificações múltiplas, presença bem distribuída geograficamente.

O segmento "presidente da Autoridade Nacional Palestina (ANP)"(L.10) está precedido por vírgula por tratar-se de aposto.

A expressão "adventício"(L.3) está sendo empregada com o sentido de antigo, tradicional.

O emprego da preposição em "de ignorar"(L.14 e 15) justifica-se pela regência de "opção".

O sinal indicativo de crase em "à integridade"(L.2) justifica-se pela regência de "intensifica"(L.1) e pela presença de artigo definido feminino singular.

O pronome relativo "que"(L.2) retoma o sentido do termo antecedente: "integridade física".

O segmento "de onde parte a maioria dos ataques com foguetes contra o sul israelense"(L.10 e 11) está entre vírgulas por tratar-se de oração subordinada adjetiva explicativa.

A expressão "Ao que consta"(L.8) indica que os autores têm certeza absoluta da informação apresentada.

O emprego de vírgula após "aéreos"(L.4) justifica-se para isolar a oração de natureza restritiva subsequente.

Dado serem as empresas um sistema social composto por pessoas que têm características próprias de personalidade, história de vida, desejos e expectativas, tornam os conflitos organizacionais que ocorrem na situação de trabalho inevitáveis.

Os conflitos organizacionais - os que ocorrem na situação de trabalho - são inevitáveis uma vez que as pessoas que têm características próprias de personalidade, história de vida, desejos e expectativas trabalham em empresas que constituem um sistema social composto por pessoas.

O fato de as empresas serem um sistema social composto por pessoas com suas características próprias de personalidade, história de vida, desejos e expectativas, faz com que os conflitos organizacionais (os que ocorrem na situação de trabalho) sejam inevitáveis.

A inevitabilidade dos conflitos organizacionais - aqueles que ocorrem na situação de trabalho - se dá porque as empresas constituem um sistema social composto por pessoas, que têm características próprias de personalidade, história de vida, desejos e expectativas - fato que torna os conflitos organizacionais inevitáveis.

Pessoas com características próprias de personalidade, história de vida, desejos e expectativas tornam os conflitos organizacionais, aqueles que ocorrem na situação de trabalho, inevitáveis - o que tornam as empresas um sistema social composto.

O segmento "que buscam crédito de curtíssimo prazo ou financiamentos para exportação"(L.12 e 13) constitui oração subordinada adjetiva restritiva.

Caso os parênteses(L.5 e 6) sejam substituídos por travessões, prejudica-se a correção gramatical do período.

Mantém-se a correção gramatical do período ao se substituir "cuja"(L.2) por pela qual.

Em "Sabe-se"(L.15), o pronome "-se" indica voz reflexiva.

Em "reduzi-las"(L.23), o pronome "-las" retoma o antecedente "medidas"(L.23).