Questões de Concurso

Prefeitura de Campinas - SP

Concurso: Prefeitura de Campinas - SP
Cargo: Analista de Gestão de Pessoas
Ano: 2025

Ano:

2025

Banca:

VUNESP

Cargo:

Analista de Gestão de Pessoas

Disciplina: Gestão de Pessoas

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A elaboração de um plano de cargos e salários requer a realização da descrição e análise de cargos. O objetivo da análise de cargos é

(a)

especificar o método pelo qual a empresa reúne informações sobre a descrição das atividades e a especificação dos requisitos.

(b)

agrupar as atividades desempenhadas por uma pessoa que podem ser englobadas em um todo unificado.

(c)

definir as qualificações requeridas para cada cargo e a estrutura organizacional que contempla as diversas áreas.

(d)

abranger a especificação do conteúdo de cada cargo, dos métodos de trabalho e da relação com os demais cargos.

(e)

comparar as atividades dos cargos com as responsabilidades necessárias para que um colaborador desempenhe as funções exigidas.