O departamento de Recursos Humanos da Prefeitura de Limeira está revisando seus procedimentos internos para otimizar a gestão de férias dos servidores. Atualmente, o processo envolve diversas etapas manuais, formulários em papel e comunicação fragmentada entre os setores, o que gera atrasos e erros. A equipe busca um método mais eficiente para coordenar essas rotinas, garantindo clareza e agilidade.