Um trabalhador rural de Colniza (MT) teve seu contrato de trabalho encerrado sem justa causa. Ele compareceu ao sindicato da categoria para buscar orientação sobre os direitos rescisórios que lhe são devidos, incluindo o pagamento de verbas como aviso-prévio, 13º salário proporcional, férias vencidas e proporcionais acrescidas de um terço, além da liberação do saldo do FGTS e do pagamento da multa de 40%.