Questões de Concurso

TRANSPETRO

Concurso: TRANSPETRO
Cargo: Técnico de Administração e Controle Júnior
Ano: 2012

Ano:

2012

Banca:

CESGRANRIO

Cargo:

Técnico de Administração e Controle Júnior

Disciplina: Gestão de Pessoas

FC143859

notificar erro

Tradicionalmente as empresas elaboravam um plano de carreira para preparar pessoas para ocuparem cargos mais altos na hierarquia das organizações.
Algumas organizações adotam o plano de carreira em Y que

(a)

permite ao profissional alcançar cargos executivos na organização, ocupando tanto posições nas linhas de carreira técnica como nas de carreira gerencial.

(b)

é uma configuração de progressão a níveis de menor complexidade, porém mais bem remunerados.

(c)

propicia o crescimento do profissional por linha de polivalência devido ao conhecimento profundo em áreas diferentes.

(d)

torna a ascensão profissional possível, apenas, por meio da promoção a cargos gerenciais.

(e)

pressupõe que cada pessoa é que deve administrar sua carreira profissional.