Questões de Concurso

Conselho Regional de Engenharia, Arquitetura e Agronomia do Estado do Rio de Janeiro (CREA-RJ)

Concurso: Conselho Regional de Engenharia, Arquitetura e Agronomia do Estado do Rio de Janeiro (CREA-RJ)
Cargo: Psicólogo
Ano: 2023

Ano:

2023

Banca:

SELECON

Cargo:

Psicólogo

Disciplina: Psicologia

FC345436

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O clima organizacional constitui-se um importante conceito para compreender como o contexto do trabalho influencia o comportamento e as atitudes das pessoas nesse ambiente, sua qualidade de vida e o desempenho da organização. Neste contexto, segundo Toro (2001), o clima organizacional pode ser entendido como:

(a)

significado da ligação individual e dos elementos afetivos no contexto de trabalho

(b)

opiniões individuais dos colaboradores de uma organização sobre as relações humanas

(c)

avaliação crítica, positiva ou negativa, constituída por elementos cognitivos e afetivos, que o colaborador faz em relação ao seu trabalho

(d)

entendimento e compartilhamento do sistema de normas e de valores que dão origem às políticas e às atividades da organização e à forma como eles são comunicados e transmitidos

(e)

percepções compartilhadas que os colaboradores desenvolvem, por meio das suas relações com as práticas políticas e os procedimentos formais ou informais da organização