A Norma Regulamentadora 32 – NR-32, do Ministério do Trabalho, tem por finalidade estabelecer as diretrizes básicas para a implementação de medidas de proteção à segurança e à saúde dos trabalhadores dos serviços de saúde, bem como daqueles que exercem atividades de promoção e assistência à saúde em geral. Baseando-se na referida norma, podemos afirmar que o empregador deve vedar: