Em uma organização pública, o gestor de uma unidade de atendimento ao público adota um modelo de liderança baseado na teoria dos dois fatores de Herzberg, focando em elementos motivacionais para aumentar a satisfação da equipe. Simultaneamente, ele aplica os princípios de organização de Fayol para garantir a unidade de comando e a hierarquia. Qual das alternativas abaixo melhor reflete a integração desses conceitos de administração?