O Secretário de Administração de Buriticupu (MA) observou que muitos servidores públicos demonstram desalinhamento entre suas funções e as reais necessidades da população, além de uma carência em habilidades específicas para aprimorar o atendimento. Ele propôs a reestruturação do quadro de pessoal com base nas competências essenciais para cada cargo, visando um serviço público mais qualificado e alinhado às demandas sociais.