Questões de Concurso

Durante uma discussão sobre a política de recursos humanos no Sistema Único de Saúde (SUS) em Angatuba (SP), um enfermeiro destaca a importância da capacitação e do aperfeiçoamento contínuo dos profissionais. A Lei nº 8.080/1990 aborda a organização e o funcionamento dos serviços de saúde, incluindo a gestão de pessoal. Qual objetivo da política de recursos humanos na área da saúde, conforme a referida lei, é fundamental para a qualificação do atendimento?

(a)

Organização de um sistema de informação de recursos humanos em todos os níveis de ensino, inclusive pós-graduação, e a elaboração de programas de permanente aperfeiçoamento de pessoal.

(b)

Restrição da atuação profissional a um único estabelecimento do SUS, visando a especialização e a diminuição da sobrecarga de trabalho.

(c)

Proibição da acumulação de cargos ou empregos públicos na área da saúde, mesmo que em estabelecimentos diferentes, para evitar conflitos de interesse.

(d)

Redução do investimento em programas de formação continuada, priorizando a contratação de novos profissionais sem experiência prévia.

(e)

Limitação da atuação dos profissionais de saúde apenas à assistência direta ao paciente, excluindo atividades de ensino e pesquisa.