O Plano de Cargos, Carreiras e Salários (PCCR) é um instrumento fundamental na gestão de recursos humanos do serviço público, estabelecendo diretrizes para a progressão funcional e a remuneração dos servidores. No contexto de Campo Alegre (AL), a correta aplicação do PCCR visa garantir a valorização profissional e a eficiência administrativa. Diante disso, analise as seguintes afirmativas sobre o PCCR municipal.