Questões de Concurso

O diretor de uma empresa de engenharia civil, ao planejar as atividades para o próximo ano, precisa definir os objetivos gerais da organização, as metas específicas para cada departamento e as ações táticas para garantir a execução eficiente dos projetos. Ele busca um modelo que integre esses diferentes níveis de planejamento, assegurando que as decisões tomadas no dia a dia estejam alinhadas com a visão de longo prazo da empresa.

(a)

O planejamento estratégico, que envolve a definição da missão, visão e valores, seguido pelo planejamento tático, que detalha os planos de ação por área, e culminando no planejamento operacional, que estabelece as tarefas diárias, é a estrutura fundamental para essa integração.

(b)

A formulação de planos deve se concentrar apenas no nível operacional, pois é onde a execução das atividades realmente acontece, tornando os níveis estratégico e tático desnecessários.

(c)

O planejamento estratégico é suficiente por si só, não havendo necessidade de desdobramentos táticos ou operacionais, pois os objetivos gerais já guiam todas as ações.

(d)

A organização, como função administrativa, é o único elemento relevante, pois as decisões de planejamento podem ser tomadas de forma intuitiva e sem uma estrutura hierárquica clara.

(e)

A direção, focada em motivar os colaboradores, dispensa a necessidade de um planejamento formal, pois a autonomia individual garante a eficiência das ações.