Questões de Concurso

AL-CE

Concurso: AL-CE
Cargo: Analista Legislativo - Gestão e Desenvolvimento de Pessoas (Nível Superior)
Ano: 2026

Ano:

2026

Banca:

IDECAN

Cargo:

Analista Legislativo - Gestão e Desenvolvimento de Pessoas (Nível Superior)

Disciplina: Gestão de Pessoas

FC722196

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As práticas de gestão de pessoas evoluíram e ampliaram o escopo da avaliação de desempenho, dando origem ao conceito de gestão do desempenho. Assim, a gestão do desempenho caracteriza-se pela:

(a)

Substituição dos processos de feedback por mecanismos de avaliação automatizada.

(b)

Realização periódica de avaliações formais destinadas ao registro do desempenho individual.

(c)

Utilização de instrumentos de controle voltados à verificação do cumprimento das normas organizacionais.

(d)

Aplicação de indicadores voltados exclusivamente à mensuração da produtividade individual.

(e)

Integração entre planejamento, acompanhamento, avaliação e desenvolvimento do desempenho, alinhados aos objetivos organizacionais.