procedimentos de auditoria, a identificação dos auditores responsáveis e os campos para referências, observações e data de execução dos procedimentos.

fluxos, as normas, as políticas e os objetivos dos processos escolhidos para serem auditados e a aprovação formal dos gestores responsáveis por cada processo.

nomes dos funcionários auditados com a identificação pessoal de cada um ao lado dos procedimentos de auditoria executados e ordenados por data de nascimento.

perguntas que serão realizadas durante as entrevistas de controles internos e a metodologia utilizada durante a auditoria.

normas de auditoria aplicáveis ao trabalho a ser executado de acordo com a programação anual.

I, II e V.

I, III e IV.

II, IV e V.

I, II, III e IV.

II, III, IV e V.

obtenção de evidências quanto à suficiência, exatidão e validade dos dados produzidos pelo sistema contábil ou dos processos da entidade.

realização de procedimentos simples de auditoria para verificação do comportamento financeiro da empresa.

regularização de todos os outros procedimentos de auditoria a serem executados.

validação do sistema de controles internos por meio da observância do fiel cumprimento das normas internas da empresa.

verificação da eficácia do sistema de governança corporativa da empresa.

as atas das reuniões de assembleia geral extraordinária.

as cópias do estatuto ou contrato social da empresa.

os manuais de procedimentos internos.

a legislação específica aplicável ao negócio da empresa auditada.

a revisão analítica das contas contábeis.