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Um profissional de psicologia, ao avaliar o desempenho de um colaborador em uma empresa de tecnologia, percebe que, além das métricas objetivas de produtividade, o bem-estar emocional, a percepção de valorização e a relação interpessoal do indivíduo com a equipe são fatores determinantes para a satisfação e o engajamento no trabalho. Ele busca compreender como esses aspectos subjetivos impactam a dinâmica organizacional.
Um psicólogo está acompanhando um paciente adulto que relata sentir-se constantemente sobrecarregado, com pensamentos intrusivos sobre falhas passadas e um medo persistente de que algo ruim aconteça com seus familiares. Ele evita situações sociais por receio de ser julgado e tem dificuldade em tomar decisões. O profissional precisa definir a abordagem terapêutica mais adequada para esse caso.
Uma psicóloga que atua em um hospital psiquiátrico está acompanhando um paciente com transtorno bipolar que apresenta episódios recorrentes de mania e depressão. Ela busca oferecer um suporte terapêutico que vá além do manejo medicamentoso, auxiliando o paciente a compreender seus padrões de pensamento, a desenvolver estratégias de enfrentamento e a melhorar sua qualidade de vida. Considerando as diversas vertentes da psicoterapia, assinale a alternativa que apresenta uma abordagem comumente utilizada e eficaz para este tipo de transtorno.
Um paciente chega ao consultório de um psicólogo em Sobral (CE) relatando sentimentos persistentes de tristeza, ansiedade e baixa autoestima, que têm impactado significativamente sua vida pessoal e profissional. O profissional, após uma avaliação inicial, considera que uma abordagem que explore as experiências passadas e os conflitos inconscientes seria a mais indicada para compreender a origem desses sintomas. Qual das abordagens psicoterápicas a seguir se alinha melhor com essa premissa?