Questões de Concurso

A Ergonomia estuda a relação do ser humano com outros elementos do ambiente de trabalho (sistema) e a profissão. Ela procura aplicar teorias, princípios, dados e métodos para a otimização e o desenvolvimento de toda a sistemática do trabalho.

Conforme os conceitos e as aplicações da Ergonomia, analise as afirmativas a seguir.

I. Risco ergonômico é todo fator que interfere nas características psicofisiológicas do trabalhador, causando desconforto ou afetando sua saúde.
II. A adequação ergonômica significa colocar cada trabalhador num posto de trabalho compatível com suas condições físicas e mentais.
III. O local de trabalho deve ser analisado em suas várias dimensões, como as condições das instalações, o estado do mobiliário e os equipamentos disponibilizados pela organização.

Está correto o que se afirma em

A NR 17 – Ergonomia – estabelece os parâmetros para a adaptação das condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores.
Com relação ao levantamento, ao manuseio e ao transporte individual e não eventual de cargas, NÃO está estabelecido nessa norma que

A NR 17 – Ergonomia – estabelece que as organizações devem adotar medidas para proporcionar condições de conforto nos ambientes de trabalho onde são executadas atividades que exijam manutenção da solicitação intelectual e atenção constantes.
De acordo com essa norma, quais são essas medidas?

A NR 17 – Ergonomia – define alguns requisitos para os assentos utilizados nos postos de trabalho.
Um desses requisitos é que, nas empresas em que os trabalhadores exercem suas atividades em pé, devem, obrigatoriamente, ser colocados assentos com

De acordo com a NR 17 – Ergonomia –, as organizações devem realizar a Análise Ergonômica do Trabalho (AET) quando