Questões de Concurso

Concurso: UFS

Concurso: UFS
Cargo: Assistente em Administração
Ano: 2018

Ano:

2018

Banca:

FAPESE

Cargo:

Assistente em Administração

Disciplina: Administração Geral

FC472067

Dificuldade em análise

notificar erro

Notificar erro

Motivo:

Há um erro no enunciado e/ou alternativas

A resposta no gabarito oficial é outra

A disciplina ou assunto estão incorretos

A questão foi anulada

A questão está desatualizada

Informe mais detalhes

Erro de digitação ou português

As alternativas não aparecem

As imagens não aparecem

As imagens estão ilegíveis

Outro (especifique)

Alternativa A

Alternativa B

Alternativa C

Alternativa D

Alternativa E

Descrição

Acertou

Errou

adicionar questão na lista de favoritas

remover questão da lista de favoritas

Um Fluxograma pode ser entendido como sendo:

(a)

Um calendário que apresenta as datas para realização de uma tarefa.

(b)

Um gráfico que ilustra os departamen-tos e setores de uma organização.

(c)

Um relatório que armazena dados do fluxo de pessoas que entram e saem de uma organização.

(d)

Um formulário que registra os horários de entrada e saída de funcionários.

(e)

Uma representação gráfica que ilustra a sequencia de um trabalho, caracterezan-do as operações, responsáveis e unida-des envolvidas.

Concurso: UFS

Concurso: UFS
Cargo: Assistente em Administração
Ano: 2018

Ano:

2018

Banca:

FAPESE

Cargo:

Assistente em Administração

Disciplina: Administração Geral

FC472062

Dificuldade em análise

notificar erro

Notificar erro

Motivo:

Há um erro no enunciado e/ou alternativas

A resposta no gabarito oficial é outra

A disciplina ou assunto estão incorretos

A questão foi anulada

A questão está desatualizada

Informe mais detalhes

Erro de digitação ou português

As alternativas não aparecem

As imagens não aparecem

As imagens estão ilegíveis

Outro (especifique)

Alternativa A

Alternativa B

Alternativa C

Alternativa D

Alternativa E

Descrição

Acertou

Errou

adicionar questão na lista de favoritas

remover questão da lista de favoritas

São características da Departamentalização, EXCETO:

(a)

O tipo mais frequente de Departamentalização é o Funcional, que divide a organização considerando as quatro áreas clássicas da Administração: gestão de pessoas, finanças, marketing e produção.

(b)

Departamentalizar é agrupar atividades e recursos homogêneos em unidades organizacionais.

(c)

A Departamentalização por clientes agrupa as atividades de acordo com as necessidades variadas dos clientes da organização. Exemplo: lojas de departamentos.

(d)

O cronograma é a representação gráfica da Departamentalização, pois ilustra os órgãos existentes numa organização.

(e)

Na Departamentalização por Projetos as atividades e as pessoas recebem atribuições temporárias que durarão o exato período de execução do projeto.

Visualizar Questão Comentada Carregando... Fechar

Concurso: UFS

Concurso: UFS
Cargo: Assistente em Administração
Ano: 2018

Ano:

2018

Banca:

FAPESE

Cargo:

Assistente em Administração

Disciplina: Administração Geral

FC472061

Dificuldade em análise

notificar erro

Notificar erro

Motivo:

Há um erro no enunciado e/ou alternativas

A resposta no gabarito oficial é outra

A disciplina ou assunto estão incorretos

A questão foi anulada

A questão está desatualizada

Informe mais detalhes

Erro de digitação ou português

As alternativas não aparecem

As imagens não aparecem

As imagens estão ilegíveis

Outro (especifique)

Alternativa A

Alternativa B

Alternativa C

Alternativa D

Alternativa E

Descrição

Acertou

Errou

adicionar questão na lista de favoritas

remover questão da lista de favoritas

São componentes da Estrutura Organizacional os seguintes sistemas, EXCETO:

(a)

Sistema de responsabilidade: departamentalização, linha e assessoria e especialização do trabalho.

(b)

Sistema de autoridade: amplitude administrativa, controle, níveis hierárquicos e delegação.

(c)

Sistema informais: comunicação informal, relacionamentos amorosos, grupos por afinidade.

(d)

Sistema de comunicação: o que, como, quando, de quem e para quem comunicar.

(e)

Sistema de tomada de decisão: quem decide o que, centralização e descentralização.

Visualizar Questão Comentada Carregando... Fechar

Concurso: TRT - 2ª Região (SP)

Concurso: TRT - 2ª Região (SP)
Cargo: Técnico Judiciário - Área Administrativa
Ano: 2025

Ano:

2025

Banca:

FCC

Cargo:

Técnico Judiciário - Área Administrativa

Disciplina: Administração Geral

FC470565

Dificuldade em análise

notificar erro

Notificar erro

Motivo:

Há um erro no enunciado e/ou alternativas

A resposta no gabarito oficial é outra

A disciplina ou assunto estão incorretos

A questão foi anulada

A questão está desatualizada

Informe mais detalhes

Erro de digitação ou português

As alternativas não aparecem

As imagens não aparecem

As imagens estão ilegíveis

Outro (especifique)

Alternativa A

Alternativa B

Alternativa C

Alternativa D

Alternativa E

Descrição

Acertou

Errou

adicionar questão na lista de favoritas

remover questão da lista de favoritas

As redes organizacionais são estruturas que auxiliam a comunicação dentro da gestão, em torno de um objetivo comum. característica dessa rede a

(a)

relação entre as empresas.

(b)

identificação de fios que representam as pessoas.

(c)

relação entre ator da rede e empresa.

(d)

interatividade controlada pelo ambiente institucional.

(e)

pouca hierarquia.

Visualizar Questão Comentada Carregando... Fechar

Concurso: IF Sertão - PE

Concurso: IF Sertão - PE
Cargo: Professor EBTT - Administração
Ano: 2025

Ano:

2025

Banca:

FUNDATEC

Cargo:

Professor EBTT - Administração

Disciplina: Administração Geral

FC468963

Dificuldade: Difícil

notificar erro

Notificar erro

Motivo:

Há um erro no enunciado e/ou alternativas

A resposta no gabarito oficial é outra

A disciplina ou assunto estão incorretos

A questão foi anulada

A questão está desatualizada

Informe mais detalhes

Erro de digitação ou português

As alternativas não aparecem

As imagens não aparecem

As imagens estão ilegíveis

Outro (especifique)

Alternativa A

Alternativa B

Alternativa C

Alternativa D

Alternativa E

Descrição

Acertou

Errou

adicionar questão na lista de favoritas

remover questão da lista de favoritas

Uma das principais características do cooperativismo, em contraste com empresas capitalistas tradicionais, é a

(a)

exclusão de participação dos trabalhadores nas decisões.

(b)

obrigatoriedade de terceirização da gestão financeira.

(c)

centralização da tomada de decisão no investidor majoritário.

(d)

gestão democrática, baseada no princípio de “um membro, um voto”.

(e)

destinação de 100% dos lucros aos dirigentes da cooperativa.

Visualizar Questão Comentada Carregando... Fechar

página 25 de 89

Filtrar (abrir filtros)

443 Questões de concurso encontradas

443 resultados
Página 25 de 89

Questões por página:

Questões de Concurso

Filtrar (abrir filtros)

443 Questões de concurso encontradas 443 resultados Página 25 de 89 Questões por página: 5 10 15 20

443 Questões de concurso encontradas

443 resultados
Página 25 de 89

Questões por página: