2. Questões de Concurso
  3. Conhecimentos Específicos
  4. Assunto - Relações Sociais e Institucionais, Identidade Social e Cultura

Filtrar

Questões por página:
Uma equipe de trabalho em uma ONG que atua com jovens em situação de vulnerabilidade social está discutindo formas de fortalecer a identidade cultural desses jovens. A coordenadora sugere que a equipe promova atividades que valorizem as experiências e a cultura local. Assinale a alternativa que melhor reflete uma ação que pode contribuir para esse objetivo.
A identidade social de um grupo de servidores dentro de uma instituição pública é frequentemente moldada pela cultura organizacional e pelas interações cotidianas. Quando novos colaboradores ingressam no Tribunal, eles passam por um processo de socialização que busca alinhar seus valores individuais aos valores institucionais, influenciando como se percebem enquanto parte do corpo funcional.
Em uma reunião de equipe, o gestor percebe que a comunicação entre os membros está falha, resultando em mal-entendidos frequentes. Para melhorar a situação, ele decide implementar um novo formato de reuniões que prioriza a escuta ativa e a participação de todos. Qual abordagem o gestor está adotando para fortalecer as relações sociais e institucionais dentro da equipe?
© 2016-2026 Fonte Concursos - Questões de Concurso e Plano de Estudo