Questões de Concurso

Este instrumento de avaliação é individualizado, no formato de entrevista semi-estruturada, e foi desenvolvida para medir a autopercepção do cliente no desempenho ocupacional. Pode ser utilizado tanto na avaliação inicial, com o intuito de auxiliar o terapeuta e o cliente a compreenderem a natureza dos problemas de desempenho ocupacional que o paciente apresenta, assim como também na mensuração do resultado do tratamento terapêutico ocupacional para verificar o grau de mudança no desempenho ocupacional em contínuas experiências realizadas pelo cliente ao longo do tratamento. Esta avaliação é baseada no documento “Diretrizes de Terapia Ocupacional para a Prática Baseada no Cliente”, este datado de 1991, e no modelo descrito num periódico científico de um país do hemisfério norte do mundo nos anos de 1991 e 1997. O nome deste instrumento de avaliação é:

Além dos procedimentos psicofarmacoterápicos, as estratégias de intervenção psicológica são necessárias em muitos pacientes com dor. Assinale a alternativa que apresenta a relação correta entre as técnicas de intervenção psicológica utilizadas na assistência terapêutica ocupacional e seus objetivos.

I − Técnica Psicanalítica.

II − Técnica Cognitivista.

III − Técnica de Condicionamento Operante.

IV − Técnica de Biofeedback e relaxamento.

1 − Reduzir a intensidade de estímulos, reforçando-os de modo negativo ou positivo como meio de solução de problemas.

2 − Reestruturar a forma de funcionamento mental por meio de interpretações, pois no inconsciente atemporal, por essência, atualizam-se dramas resultantes das situações dos eventos do cotidiano.

3 − Consiste em técnicas que aumentam a habilidade de controle voluntário das atividades fisiológicas por meio de intervenções psicofísicas.

4 − Possibilitar novos hábitos de pensar (método de construção do conhecimento), tornando as emoções compreensíveis e desenvolvendo atitudes mais eficiente diante dos problemas.