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Leia as asserções a seguir e avalie a relação proposta entre elas:


I.A gestão de pessoas refere-se às políticas e práticas necessárias para administrar o trabalho das pessoas, na organização.


PORQUE


II.As pessoas constituem o principal ativo da organização, devem ser visualizadas como parceiras da organização. Como tais, elas são fornecedoras de conhecimentos, habilidades, competências e, sobretudo, o mais importante: aporte para as organizações - a inteligência que proporciona decisões racionais e que imprime significado rumo aos objetivos globais.


Fonte: Chiavenato, lIdalberto, Gestão de Pessoas,3ªed.Rio de Janeiro, Elsevier,2008.


Sobre as asserções, assinale a opção correta:

É característica do modelo clássico de gestão de pessoas dar ênfase
Assinale a alternativa que apresenta algumas das vantagens do modelo de gestão de pessoas centralizado.
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No contexto da gestão de pessoas em uma organização, a principal finalidade dessa área é:
A gestão de pessoas possui o objetivo de assegurar que os recursos humanos sejam geridos de maneira eficaz para apoiar os objetivos estratégicos da empresa. Esta área envolve uma série de responsabilidades que vão além da simples administração de pessoal, incluindo o desenvolvimento de políticas e: