Questões de Concurso

A gestão municipal de Piratini (RS) busca otimizar a oferta de serviços socioassistenciais, garantindo que os recursos humanos sejam adequados e que as normativas que regem o Sistema Único de Assistência Social (SUAS) sejam cumpridas. A equipe técnica precisa estar alinhada com as diretrizes de qualificação profissional e organização do trabalho no âmbito do SUAS.

(a)

A necessidade de capacitação contínua dos profissionais do SUAS, com foco no desenvolvimento de competências para o atendimento às famílias, na gestão de programas e na articulação intersetorial, conforme as normativas do RH-SUAS.

(b)

A exigência de que todos os profissionais do SUAS possuam formação em serviço social ou psicologia, independentemente da complexidade do serviço prestado.

(c)

A centralização da gestão de recursos humanos no Ministério da Cidadania, com os municípios tendo pouca autonomia na contratação e alocação de pessoal.

(d)

A flexibilização das normas operacionais do SUAS, permitindo que cada município defina seus próprios critérios de contratação e qualificação profissional, sem necessidade de alinhamento nacional.

(e)

A prioridade na contratação de servidores comissionados para a execução das atividades-fim do SUAS, em detrimento de servidores concursados.