Concurso:
MP
Disciplina:
Noções de Administração
A adoção de programas de bem-estar no ambiente de trabalho, focados em saúde física e mental, além de um equilíbrio saudável entre vida pessoal e profissional, é um componente essencial da gestão de desempenho e qualidade de vida no trabalho, pois contribui diretamente para o aumento da motivação e a redução do absenteísmo.