Questões de Concurso

Concurso: TRE-SP

Concurso: TRE-SP
Cargo: Analista Judiciário - Contabilidade
Ano: 2012

Ano:

2012

Banca:

FCC

Cargo:

Analista Judiciário - Contabilidade

Disciplina: Administração Pública

FC60348

Dificuldade: Médio

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Dentre as diversas práticas desenvolvidas pelas abordagens pós-burocráticas aquela que mais estimula o empreendedorismo governamental é

(a)

a descentralização da autoridade.

(b)

a transferência do controle das atividades à comunidade.

(c)

orientar-se por objetivos, e não por regras e regulamentos.

(d)

dar preferência exclusiva às soluções de mercado.

(e)

investir mais na prevenção dos problemas do que na sua correção.

Concurso: TRE-SP

Concurso: TRE-SP
Cargo: Analista Judiciário - Contabilidade
Ano: 2012

Ano:

2012

Banca:

FCC

Cargo:

Analista Judiciário - Contabilidade

Disciplina: Administração Pública

FC60347

Dificuldade: Fácil

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A administração pública pós-burocrática está apoiada, em parte, na administração pública burocrática, da qual conserva, embora flexibilizado, o princípio fundamental

(a)

da admissão segundo critérios de mérito.

(b)

da descentralização dos processos de decisão.

(c)

do estímulo financeiro ao exercício da criatividade

(d)

da redução das estruturas hierárquicas.

(e)

da delegação de autonomia aos servidores.

Concurso: TRE-SP

Concurso: TRE-SP
Cargo: Analista Judiciário - Área Administrativa
Ano: 2012

Ano:

2012

Banca:

FCC

Cargo:

Analista Judiciário - Área Administrativa

Disciplina: Administração Pública

FC60195

Dificuldade: Médio

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Motivo:

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Alternativa C

Alternativa D

Alternativa E

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Em seu sentido subjetivo, a administração pública pode ser definida como

(a)

a atividade concreta e imediata que o Estado desenvolve, sob o regime de direito público, para a realização dos interesses coletivos.

(b)

o conjunto de órgãos e de pessoas jurídicas ao qual a Lei atribui o exercício da função administrativa do Estado.

(c)

os órgãos ligados diretamente ao poder central, federal, estadual ou municipal. São os próprios organismos dirigentes, seus ministérios e secretarias.

(d)

as entidades com personalidade jurídica própria, que foram criadas para realizar atividades de Governo de forma descentralizada. São exemplos as Autarquias, Fundações, Empresas Públicas e Sociedades de Economia Mista.

(e)

as entidades dotadas de personalidade jurídica de direito privado, com patrimônio próprio e capital exclusivo da União, se federal, criadas para exploração de atividade econômica que o Governo seja levado a exercer por força de contingência ou conveniência administrativa.

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Concurso: TRE-SE

Concurso: TRE-SE
Cargo: Analista Judiciário - Área Administrativa
Ano: 2015

Ano:

2015

Banca:

FCC

Cargo:

Analista Judiciário - Área Administrativa

Disciplina: Administração Pública

FC60018

Dificuldade: Médio

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Motivo:

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Sobre as convergências e diferenças entre a Administração privada e pública, é correto afirmar que

(a)

os contratos de gestão são característicos do modelo de Administração gerencial, na medida em que levam ao estabelecimento de metas e o alcance de resultados.

(b)

a legalidade, a impessoalidade e a hierarquia são pilares principais tanto da Administração privada, quanto da pública.

(c)

a contratualização de resultados exige uma parceria público-privada para se concretizar.

(d)

o controle por resultados não está relacionado a outras formas de controle, como o social.

(e)

a Administração privada é caracterizada por uma gestão gerencial, baseada no cumprimento de procedimentos e normas, o que é semelhante à Administração

pública.

Concurso: TRE-SE

Concurso: TRE-SE
Cargo: Analista Judiciário - Área Administrativa
Ano: 2015

Ano:

2015

Banca:

FCC

Cargo:

Analista Judiciário - Área Administrativa

Disciplina: Administração Pública

FC60017

Dificuldade: Médio

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Motivo:

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Alternativa A

Alternativa B

Alternativa C

Alternativa D

Alternativa E

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A contratualização de resultados começou a ser adotada de maneira mais intensa no Brasil a partir da década de 1990. É correto afirmar que a contratualização de resultados

(a)

é um instrumento usado no estabelecimento de metas dentro da Administração Direta.

(b)

requer necessariamente o estabelecimento de um contrato com metas e meios de como alcançá-las.

(c)

prioriza o estabelecimento de metas, característico da administração burocrática.

(d)

avançou mais nas áreas de segurança pública e meio ambiente do que nas demais políticas públicas.

(e)

esteve associada ao movimento de reforma administrativa no plano federal, mas não obteve sucesso nos governos subnacionais.

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