2. Questões de Concurso

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A autonomia municipal, garantida pela Constituição Federal de 1988, é exercida, em grande parte, por meio da Lei Orgânica do Município. No caso de Buriticupu, a elaboração e aprovação de sua Lei Orgânica seguiram preceitos constitucionais específicos que visam assegurar a legitimidade do processo legislativo. Analise os requisitos para a aprovação de uma Lei Orgânica municipal.
Um servidor público municipal de Buriticupu, após ser aprovado em concurso público de provas e títulos, foi nomeado para um cargo efetivo. Ele tomou posse e entrou em exercício dentro dos prazos legais. Contudo, durante o período de estágio probatório, sua conduta apresentou falhas significativas em relação à assiduidade e disciplina. De acordo com o Estatuto dos Servidores Públicos do Município de Buriticupu (Lei nº 172/2007), qual a consequência mais provável para o servidor?
O Estatuto dos Servidores Públicos do Município de Buriticupu, Lei nº 172/2007, estabelece as normas que regem a relação entre o servidor e o ente público. Um dos pontos cruciais abordados é a proibição de prestação de serviços gratuitos ao município. Segundo o referido estatuto, essa vedação se aplica a quais situações?
A Lei Orgânica do Município de Buriticupu, como norma fundamental do ente federativo local, estabelece as regras de organização e funcionamento dos poderes municipais. Em relação ao processo de elaboração e alteração desta lei, é correto afirmar que ela deve ser votada em dois turnos, com um interstício mínimo de dez dias entre eles, e aprovada por quórum qualificado.
Durante o período da Revolução Industrial, as empresas experimentaram um crescimento acelerado e desordenado, o que gerou um cenário de caos e exploração da mão de obra. Nesse contexto de desorganização, surgiu a necessidade de implementar métodos mais eficientes e racionais de gestão para otimizar a produção e melhorar as condições de trabalho. A figura central nesse movimento de reestruturação foi Frederick Taylor, considerado o pai da Administração Científica.
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