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O Estatuto dos Servidores Públicos de Caiçara (RS) prevê que o prazo de validade de concurso público para provimento de cargos efetivos é de, no máximo, três anos, podendo ser prorrogado por igual período uma única vez, a critério da administração.
De acordo com o Estatuto dos Servidores Públicos de Caiçara (RS), a função gratificada, destinada a encargos de direção, chefia ou assessoramento, pode ser privativamente exercida por qualquer pessoa, independentemente de ocupar cargo efetivo no município.
O Estatuto dos Servidores Públicos de Caiçara (RS) prevê que o prazo de validade de um concurso público para provimento de cargos efetivos é de, no máximo, dois anos, podendo ser prorrogado, uma única vez, por igual período, garantindo a nomeação dos aprovados dentro dessa validade.
O Estatuto dos Servidores Públicos de Caiçara (RS) define que o cargo público é criado em lei, com número certo e denominação própria, sendo remunerado pelos cofres municipais, e que a investidura em cargo público efetivo, via de regra, exige aprovação prévia em concurso público de provas ou de provas e títulos.
Conforme o Estatuto dos Servidores Públicos de Caiçara (RS), a função gratificada, instituída por lei para encargos de direção, chefia ou assessoramento, pode ser privativa de qualquer servidor, seja ele ocupante de cargo efetivo ou comissionado, desde que a lei municipal assim o determine.