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Assinale a alternativa que corresponde a metodologia de análise ergonômica descrita abaixo:


“É uma ferramenta que costuma ser usada como parte de uma análise ergonômica feita no próprio local de trabalho, por ser de fácil manuseio e rápida aplicação. Tem como finalidade avaliar situações que possam levar os indivíduos a riscos de disfunções, relacionadas a posturas extremas, força excessiva e atividades musculares (esforços repetitivos), dando ênfase nos membros superiores. A aplicação do método se inicia com a observação da atividade do trabalhador durante vários ciclos de trabalho. A partir desta observação, o ergonomista deve selecionar as posturas mais significantes. Esta ferramenta usa critérios de escore para classificar o grau de risco, que varia de 1 a 7, onde pontuações altas indicam aparentemente alto nível de risco. Escores baixos não garantem que o local de trabalho esteja livre de cargas de trabalho, e um escore alto não assegura que problemas de alta severidade existam. É um método rápido de análise postural, estático e dinâmico que foca mais em esforços repetitivos e força, ideal para ser aplicado em funcionários de escritório e atividades que requerem maior esforço de membros superiores.”

Segundo a Norma Regulamentadora 17 (NR-17), é correto afirmar que

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A ideologia defensiva profissional é uma das estratégias individuais para que o trabalhador possa enfrentar o medo ou o estresse relacionado a suas atividades laborais.
De acordo com as Normas Regulamentadoras do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE), para implantar sistema de avaliação de desempenho para efeito de remuneração em uma empresa que tenha digitadores e carregadores de cargas, deve-se seguir o Programa de Prevenção de Riscos Ambientais.
Caso um trabalhador submetido à carga emocional intensa e duradoura, como o trabalho em hospitais de câncer, venha a apresentar transtorno mental, este será necessariamente síndrome de burnout.