Questões de Concurso

Concurso: Prefeitura de Santa Leopoldina - ES

Concurso: Prefeitura de Santa Leopoldina - ES
Cargo: Enfermeiro
Ano: 2024

Ano:

2024

Banca:

OBJETIVA

Cargo:

Enfermeiro

Disciplina: Relações Humanas

FC424618

Dificuldade: Muito fácil

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Motivo:

Há um erro no enunciado e/ou alternativas

A resposta no gabarito oficial é outra

A disciplina ou assunto estão incorretos

A questão foi anulada

A questão está desatualizada

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Erro de digitação ou português

As alternativas não aparecem

As imagens não aparecem

As imagens estão ilegíveis

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Alternativa A

Alternativa B

Alternativa C

Alternativa D

Descrição

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Um funcionário vê inúmeros defeitos na forma de gestão de seu chefe e, insatisfeito, frequentemente fala mal dele para os colegas, buscando apoio para reafirmar suas convicções. Considerando-se as boas práticas de relacionamento interpessoal e trabalho em equipe no ambiente de trabalho, essa conduta é:

(a)

Adequada, porque todos têm direito a expressar suas opiniões sobre a gestão.

(b)

Adequada, porque faz com que a liderança perceba como está agindo de forma equivocada.

(c)

Inadequada, porque promove um ambiente de trabalho negativo e desrespeitoso.

(d)

Inadequada, porque evita conflitos e reafirma a autoridade do gestor.

Concurso: Caixa

Concurso: Caixa
Cargo: Técnico Bancário
Ano: 2024

Ano:

2024

Banca:

CESGRANRIO

Cargo:

Técnico Bancário

Disciplina: Relações Humanas

FC419813

Dificuldade: Muito fácil

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Motivo:

Há um erro no enunciado e/ou alternativas

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Alternativa A

Alternativa B

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Alternativa D

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[Questão inédita] Considerando os modernos conceitos e as medidas de enfrentamento ao assédio moral e sexual no ambiente de trabalho, pode-se afirmar que:

(a)

O assédio moral ocorre exclusivamente entre superiores hierárquicos e seus subordinados diretos.

(b)

O assédio sexual refere-se apenas a atos físicos, excluindo comentários ou insinuações verbais.

(c)

Uma medida eficaz de enfrentamento ao assédio sexual é a criação de um canal de denúncias anônimas na empresa.

(d)

A responsabilidade por prevenir o assédio no trabalho recai unicamente sobre o departamento de recursos humanos.

(e)

Assédios moral e sexual são considerados eventos raros e isolados que não necessitam de políticas organizacionais específicas para seu enfrentamento.

Concurso: Prefeitura Municipal de Camocim de São Felix - PE

Concurso: Prefeitura Municipal de Camocim de São Felix - PE
Cargo: Motorista - Transporte Escolar
Ano: 2024

Ano:

2024

Banca:

IAUPE

Cargo:

Motorista - Transporte Escolar

Disciplina: Relações Humanas

FC392320

Dificuldade: Muito fácil

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Motivo:

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Alternativa A

Alternativa B

Alternativa C

Alternativa D

Alternativa E

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As interações entre as pessoas, que denominamos de relações humanas, são exigências para que haja o convívio social.

Sobre este tema, assinale a alternativa INCORRETA.

(a)

As relações humanas são importantes para que haja troca de conhecimentos e de experiências entre os indivíduos, permitindo o convívio em harmonia e equilíbrio.

(b)

As relações que se desenvolvem em um ambiente social ou de trabalho podem ser positivas, gerando harmonia e bem-estar, ou negativas, resultando normalmente em conflitos que prejudicam, principalmente, o ambiente organizacional.

(c)

As relações humanas nos permitem expressar nossos pensamentos e ideias, ouvir opiniões diferentes das nossas, gerar empatia e momentos de colaboração.

(d)

No trabalho, existem algumas ações que podemos tomar para ter boas relações, tais como ser colaborativo e respeitoso, praticar a empatia e a cordialidade.

(e)

As relações humanas no trabalho, positivas ou negativas, só ocorrem, se houver o incentivo da empresa.

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