É a pessoa, grupo ou organização que deseja transmitir alguma ideia ou informação por meio de uma mensagem

É o meio ou aparelho que decodifica ou interpreta a mensagem para oferecer um significado percebido

É o meio escolhido para a mensagem fluir entre a fonte e o destino sendo transportada pelo transmissor ao receptor

É o termo que indica qualquer distúrbio indesejável dentro ou ao redor do processo de comunicação e que afeta a mensagem enviada pela fonte ao destino

Envolvem métodos que a organização usa para resolver problemas internos, ameaças e oportunidades no ambiente externo

É a autorrenovação para tornar os gestores mais capazes de ajustar seu estilo gerencial aos novos problemas e oportunidades que surgem no contexto ambiental

É o compartilhamento da administração com os funcionários na condução do negócio. Ela significa a derrubada da estrutura hierárquica para que os funcionários assumam um papel maior no processo de tomada de decisões

Criar equipes e atribuir responsabilidade e autoridade aos funcionários são elementos vitais da gestão participativa

Suas atribuições decorrem com força própria da Constituição e não depende do poder central

Ocorre quando as atribuições que os entes descentralizados exercem e só têm o valor jurídico que lhes empresta o ente central

Suas atribuições não decorrem, com força própria, da Constituição, mas do poder central

É o tipo de descentralização própria dos Estados unitários, em que há um centro único de poder, do qual se destacam, com relação de subordinação, os poderes das pessoas jurídicas locais

Decretos legislativos subordinam-se hierarquicamente à Constituição e à lei

Pareceres normativos sem a obrigatoriedade de subordinar-se hierarquicamente à Constituição e à lei

Provimentos dos Tribunais em matéria de sua respectiva competência

Resoluções do Legislativo subordinam-se hierarquicamente à Constituição e à lei

Cooperação e competição

Sentimentos e emoções

Amizades e hostilidades

Metas e otimização de custo