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Julgue o próximo item, relativo à administração de recursos humanos.

O uso de redes sociais para recrutamento e seleção de pessoas tem-se mostrado cada vez menos relevante, uma vez que os currículos tradicionais ainda são a principal fonte de informação sobre os candidatos para as empresas.

Julgue o próximo item, relativo à administração de recursos humanos

O indicador de turnover mede o nível de engajamento dos colaboradores em relação à cultura organizacional e está dissociado da taxa de rotatividade da organização.

Qual das seguintes atitudes um pedreiro deve adotar para melhorar as relações humanas no ambiente profissional?
Em relação às metodologias para avaliação de desempenho, assinale a alternativa CORRETA.
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Julgue o item que se segue.


No gerenciamento de rotina de um servidor público, a rigidez excessiva e a adesão inflexível a procedimentos estabelecidos podem estimular a capacidade de adaptação a novas situações e inovações, ampliando a eficiência e a criatividade no desempenho das atividades.