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Segundo Dejours et al. (2014), o desafio real na prática,
para a psicopatologia do trabalho, é definir as ações
suscetíveis a modificar o destino do sofrimento e favorecer
a:
De acordo com a Cartilha de Avaliação Psicológica
publicada pelo Conselho Federal de Psicologia (CFP) em
2022, assinale a opção que NÃO apresenta um dos
passos mínimos para se fazer Avaliação Psicológica.
Em "Teoria e Técnica de Psicoterapias" (Fiorini, 2004), o
autor não se furta a mencionar as limitações de uma
terapia breve. Acerca do tema, assinale a opção correta.
O Modelo dos Cinco Grandes Fatores (Big Five-Factor
Model) é uma teoria da personalidade que vem ganhando
espaço nos estudos sobre afetividade no trabalho.
Segundo os pressupostos dessa teoria, traços marcantes
da personalidade podem ser agrupados em cinco grandes
fatores. De acordo com Gondim e Siqueira (In: Zanelli,
2014), assinale a opção que apresenta corretamente
esses fatores.
A partir das pesquisas e das primeiras experiências
metodológicas, Dejours et al. (2014) afirmam que foi
possível extrair aquilo que era potencialmente
desestabilizador para a saúde mental dos trabalhadores:
todas as pressões aparecem como decorrentes da
organização do trabalho.
Sobre a organização do trabalho, é correto afirmar que:
Sobre a organização do trabalho, é correto afirmar que:
